Sinh viên cần làm gì để tạo cơ hội việc làm trong năm 2024?
Năm 2023 chứng kiến một làn sóng sa thải bao trùm lên các tập đoàn công nghệ hàng đầu thế giới như
Theo Business Insider, làn sóng sa thải này sẽ tiếp tục càn quét năm 2024 khi hàng loạt ông lớn như Amazon, BlackRock, Nike, Intel và Citigroup đã tuyên bố sẽ tiếp tục kế hoạch cắt giảm nhân sự trong năm nay.
Để không bị “nhấn chìm” bởi làn sóng cắt giảm nhân sự này cũng như chuẩn bị đón đầu các cơ hội tốt ngay khi thị trường bình ổn trở lại, ứng viên/người lao động có thể áp dụng 6 giải pháp như sau:
240,000
Số lượng nhân sự đã bị sa thải trong ngành công nghệ.
82%
Doanh nghiệp tại Việt Nam cũng chịu ảnh hưởng bởi biến động thị trường trong năm 2023.
68%
Doanh nghiệp lựa chọn cắt giảm nhân sự để ứng phó với tình hình biến động này.
Chủ động tìm kiếm cơ hội việc làm ở nhiều nguồn tuyển dụng khác nhau
Cập nhật tin tức thị trường
Xây dựng thương hiệu cá nhân
Nắm bắt các xu hướng làm việc mới như ứng dụng trí tuệ nhân tạo (AI)
VOCO gợi ý cho bạn một công cụ hoàn toàn miễn phí có “tích hợp” cả 6 giải pháp trên, đó chính là LinkedIn - mạng xã hội dành cho người đi làm. Nếu sử dụng LinkedIn một cách hiệu quả, bạn sẽ có thể “mở khóa” các lợi ích sau đây:
Mở rộng mối quan hệ với các chuyên gia tuyển dụng và các nhân sự ở cấp độ quản lý
Nắm bắt thông tin tuyển dụng và tin tức thị trường nhanh chóng
Xây dựng thương hiệu cá nhân
Chứng minh được kỹ năng của mình nhờ tính năng Endorse và Recommendation
Điều kiện tiên quyết để bạn có thể mở khóa được các lợi ích trên chính là....
Hiểu về LinkedIn và biết cách viết profile LinkedIn hiệu quả
Vậy bạn còn chần chờ gì nữa mà không đăng ký ngay webinar LinkedIn Profile Chuyên Nghiệp!